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传媒与艺术学院2019年招生就业工作方案

作者:时间:2020-03-23点击数:

为全面做好学院2019年招生就业工作,根据《关于做好2019届毕业生就业创业工作的通知》和《关于引发<辽宁工程技术大学2019年本科招生相关工作方案>的通知》文件精神,结合学院实际,特制定此工作方案。

一、成立传媒与艺术学院2019年招生就业工作领导小组

组 长:刘志武 邱占勇

副组长:陈永华 冯宏祥 王胜源 董芃利 任 炜

成 员:王金红 李宏松 褚廷有 宋 磊  李 晨

招生工作秘书:王金红 李宏松

就业工作秘书:李 晨

二、招生工作方案

(一)强化专业内涵建设

1.紧盯学科专业发展前沿和科技产业最新进展,结合学院专业建设实际,创新和优化广播电视学、动画专业的教学内容、课程体系、组织机制,积极推动人工智能、大数据、物联网等时代前沿知识、技术、理念与现有专业的融合。

负责人:刘志武牵头,王胜源配合

时间安排:2018年12月启动,2019年6月底完成

2.聚焦辽宁振兴和行业发展需要,面向就业市场需求,在人才培养规律的指导下,明确区域和行业服务面向,强化校、企、政合作,在教学内容、课程体系和组织机制等方面积极创新,实现人才培养与市场需求的全面对接和全程对接。

负责人:刘志武牵头,王胜源配合

时间安排:2018年12月启动,2019年6月底完成

(二)提高对生源吸引力

3.提出吸引优质生源的具体实施办法,以赴台学习交流、市校共建新闻学院等为亮点,加大自身宣传力度,提高知晓率。

负责人:刘志武牵头,王胜源配合

时间安排:2019年1月启动,3月完成

(三)加强招生宣传

4.通过各种媒体,全方位宣传学校、学院人才培养模式改革、创新创业教育、优秀校友事迹、大学文化等,提高学校、学院的社会影响力和社会声誉。力争在省级以上媒体宣传本单位事迹1次以上,在市级新闻媒体宣传3次以上。

负责人:邱占勇牵头,陈永华配合

时间安排:2019年1月上旬启动,6月完成

5.全面提高招生咨询服务水平。调整和优化本单位负责招生咨询工作的领导、专职辅导员、专业教师配备。所有相关咨询人员要统一培训。

负责人:刘志武牵头,冯宏祥配合

时间安排:2019年2月启动

6.开展优秀在校学子母校行活动。借助学院十九大精神宣讲边疆行活动的契机,组织参与宣讲的学生做好对学校和学院办学历史及办学实力等方面的宣传,进一步增强学校的知名度和美誉度。

负责人:刘志武牵头,陈永华配合

时间安排:2018年12月启动宣讲工作

7.加强招生对外宣传新媒介建设。制作招生专业宣传微页,通过本学院教职工QQ群、朋友圈中发布。报考前分期分批组织在校学生和教职工在个人朋友圈内发布有关招生信息。

负责人:邱占勇牵头,董芃利、任炜配合

时间安排:2019年4月完成,4-6月推送三次以上

三、就业创业工作方案

(一)明确就业工作责任

1.加强组织领导,将毕业生就业工作作为党政“一把手”工程来抓,建立“学院领导包班级,班导师、专业教师包学生”的责任体系,层层抓好落实。完善保障机制,明确专职就业指导教师和专职工作人员的工作职责,强化就业指导服务体系建设。

负责人:刘志武,邱占勇

时间安排:2018年12月启动

(二)引导毕业生基层就业

2.引导毕业生在辽宁就业

充分运用就业指导课、就业报告会等形式,积极宣传国家振兴东北、振兴辽宁、突破辽西北等发展战略,充分宣传、全面解读辽宁吸纳毕业生就业创业的优惠政策,宣讲辽宁振兴发展的美好前景,引导毕业生选择在辽宁就业,积极投身服务辽宁振兴,为辽宁经济社会发展贡献智慧和力量。

负责人:邱占勇牵头,陈永华、冯宏祥配合

时间安排:2018年12月启动, 2019年10月底完成

3.鼓励毕业生到基层就业

通过切实有效的毕业生思想教育活动,帮助毕业生树立科学的就业观和成才观,激发毕业生到基层就业创业的热情。鼓励更多符合条件的毕业生扎根基层,积极选择“农村教师特岗计划”“三支一扶”“辽西北计划”“选聘高校毕业生到村任职”等基层就业项目就业。

负责人:邱占勇牵头,陈永华、王胜源配合

时间安排:2018年12月启动, 2019年10月底完成

(三)促进毕业生充分就业

4.拓展毕业生就业渠道

主动深入企业,了解用人需求,根据企业实际需求有针对性推荐毕业生,为学生争取更多就业机会。充分发挥校友资源优势,积极为学生寻求就业及合作教育岗位,为学生就业创造良好平台。广泛邀请相关企业到校举办专场招聘会,注重提高来校参加招聘单位的数量和层次。

负责人:邱占勇牵头,陈永华配合

时间安排:2018年9月启动

5.及时发布就业信息

及时通过学院网站、微信公众平台、就业工作QQ群等途径及时发布各类用人单位招聘信息、相关就业政策及求职指导类文章等,确保毕业生在第一时间有效获取就业信息。

负责人:陈永华牵头,李晨配合

时间安排:2018年9月启动

6.做好就业指导

积极通过就业指导课、就业报告会等途径,积极为毕业生提供就业指导、技能培训等帮助,不断提升毕业生的就业竞争力。建立就业援助机制和“一对一”帮扶机制,确保家庭经济困难毕业生、就业困难毕业生等特殊群体能够顺利就业。

负责人:陈永华牵头,李晨配合

时间安排:2018年9月启动

(四)支持毕业生创新创业

7.鼓励学生参与科技创新活动

充分发挥学院大学生“双创”中心工作职能,积极组织、指导学生参加各类创新创业竞赛活动,提升学生的科技意识和创新能力。积极吸纳应届毕业生以科研助理身份参加学院教师的科研项目研究,大力培养学生的科学研究、创新创业的能力和水平,着力促进创新创业工作。

负责人:陈永华牵头,宋磊配合

时间安排:2018年9月启动

8.加强就业创业基地建设

结合学院专业特点和学生实际情况,不断加强具有较强行业背景的创新创业孵化基地、产业特色鲜明的就业实训与培训基地建设工作,为学生创新创业训练和就业培训创造条件,充分发挥相关基地在促进毕业生提升就业创业能力方面的重要作用。

负责人:刘志武牵头,陈永华配合

时间安排:2018年9月启动

 

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